腾龙精线集团公司

1月12日-1月16日，腾龙精线集团2021年年终工作会议通过六方视频的形式顺利召开，会议由集团总裁陈正德主持，集团董事长陈佩君、各中心和各公司主要领导共计60余人参加会议。

会议开始，集团总裁陈正德对集团2021年的运营情况做回顾总结。他表示，2021年是全球重大疫情之年，在重大灾难中把握机遇是对社会和企业发展的重大挑战。灾难面前腾龙集团团结一致、齐心合力、努力进取、把握机遇，顺利完成和超额完成了集团年初制定的各项任务目标，借此机会向在2021年作出突出贡献的干部和员工表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意！同时，陈总也回顾了集团目前仍存在的若干问题，并针对集团2022年工作部署提出具体要求。

随后，集团各中心主要负责人按照既定议程陆续总结汇报了2021年的工作情况以及2022年的工作计划。集团总裁和董事长结合汇报内容，发表详细点评，提出具体要求，并对若干重点工作给出了明确的指导意见。相关参会领导也分别发表了各自观点，会议气氛热烈，若干问题均达成共识。

集团董事长陈佩君在本次会议的发言中表示，2022年注定是不平凡的一年，对加快集团高质量发展至关重要。要加强好人才梯队建设，时刻关注人才引进工作。要建立健全激励机制，鼓励员工自学成才。要充分发挥干部员工的工作主动性和积极性，保证建言献策的渠道畅通。要高度重视规范生产，保障员工人身安全。集团各中心、各公司要持续加强彼此间的沟通协调，互通信息，取长补短。各单位要切实重视此次大会上提出的相关问题，把改善措施和解决办法落在实处。

会议最后，陈佩君董事长对大家一年来的辛苦付出，表示由衷的感谢。提前预祝集团所有员工新年快乐，万事如意，身体健康，阖家幸福！